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    • 基本信息

    • 職位描述

      前期學習工作內容:
      1、站內作業:正向快件到站、解封車、驗貨、分揀、出站;逆向快件入站、分揀、裝箱、交接封車,保溫箱等容器交接,自寄自取快件接待、三方資源快件交接;
      2、站內標準化:站內物資、設備、工具盤點,站內6S作業;
      3、異常跟進:疑似遺失數據監控、應到未到差異核對、串站凱南處理-站轉站/返調度,貨物異常上報-未到貨/破損,已驗貨未收貨差異核對、滯留件盤點、質控系統/判責系統異常處理,全天異常訂單跟進閉。
      崗位培養方向:
      1、能深入學習500強企業的各種規章制度和各項工作流程;
      2、能全面認識物流現場操作模式;
      3、協助站長對營業部人、事、物進行管理,1-3年可獨立帶站;
      4、往營業部經理和分撥中心管理崗方向培養,有專人帶教與培養。
      崗位要求:
      1、2025年畢業,大專及以上學歷,物流專業優先考慮;
      2、吃苦耐勞,能接受從基層做起,接受潮汕市范圍內異動;
      3、有志長期在物流行業發展。
      京東員工福利:
      1.公司在快速的發展,你也會隨著平臺的快速發展而快速成長;
      2.公司給每個人繳納五險一金;
      3、餐補、高溫補貼、意外險、員工團建活動、完善的人才培養機制
      4、我們可以根據您的意愿盡量就近安排您想去的營業部……
      (眾多福利等您入職探索喔)

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