亚洲国产日产av,88av看到爽,国产精品中出一区二区三区

機(jī)電一體化（潮州鳳塘）急 5-6K元/月
高薪職位年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)班車接送...

廣東翔華科技股份有限公司 急招人榜單第43名

更新: 2025-04-05 瀏覽: 13490 人

立即開聊

投遞簡歷

廣東翔華科技股份有限公司

證

3小時(shí)前

最近登錄
15年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：生產(chǎn)/制造業(yè)
注冊(cè)資金：5000萬以上
員工人數(shù)：1000人以上
成立日期：2004年5月31日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

外銷跟單員急外銷區(qū)域經(jīng)理（衛(wèi)生陶瓷）儲(chǔ)備干部倉庫文員急

陶瓷公司-行政人事部

保安/門衛(wèi) 急

陶瓷公司-銷售部

內(nèi)銷業(yè)務(wù)助理（往業(yè)務(wù)培養(yǎng)）內(nèi)銷區(qū)域經(jīng)理（衛(wèi)生陶瓷）急

陶瓷公司-機(jī)電設(shè)備部

機(jī)電一體化（潮州鳳塘）急

陶瓷廠-品控部

品保員

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：潮州潮安區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：男
- 職位類型：全職
- 招聘部門：陶瓷公司-機(jī)電設(shè)備部
- 年齡要求：25歲以上-55歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

1、對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常維修及保養(yǎng)，巡查負(fù)責(zé)區(qū)域的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，采取糾正和預(yù)訪措施，及時(shí)排除隨機(jī)故障；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常使用操作規(guī)范的管理，對(duì)設(shè)備、設(shè)施按計(jì)劃進(jìn)行點(diǎn)檢、潤滑、維護(hù)、檢修并做好記錄；
3、協(xié)助執(zhí)行安全文明生產(chǎn)，杜絕安全隱患，及時(shí)排除設(shè)備設(shè)施故障、提高設(shè)備完好率；
4、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)設(shè)備操作人員規(guī)范使用設(shè)備、設(shè)施，做好設(shè)備設(shè)施安全防護(hù)工作，制止違章作業(yè)。
5、持有電工證，并具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競(jìng)爭力分析

你的競(jìng)爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：蘇先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：潮州潮安區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安青原主播招聘吉安青原兼職招聘吉安青原客服專員招聘吉安青原銷售經(jīng)理招聘吉安青原外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安青原物流操作員招聘吉安青原司機(jī)招聘吉安青原攝影招聘吉安青原普工招聘吉安青原會(huì)計(jì)招聘吉安青原分揀員招聘吉安青原電商運(yùn)營招聘吉安青原老師招聘吉安青原視頻剪輯招聘吉安青原健身顧問招聘吉安青原設(shè)計(jì)招聘吉安青原店長招聘吉安青原新媒體運(yùn)營招聘吉安青原快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

3小時(shí)前

15年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭力分析

你的競(jìng)爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

3小時(shí)前

15年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭力分析 你的競(jìng)爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競(jìng)爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競(jìng)爭力分析

你的競(jìng)爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭力>>