一区二区三区日韩精品视频 ,久久久亚洲一区,成人羞羞在线观看网站

銷售急 4-8K元/月
公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有補(bǔ)助有提成...

佛山市譽(yù)佳建材有限公司

更新: 2025-04-21 瀏覽: 20082 人

立即開聊

投遞簡歷

佛山市譽(yù)佳建材有限公司

證

5小時前

最近登錄
5年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理,批發(fā)/零售
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2016年9月16日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

流通市場銷售部

銷售急

職位詳情招聘職位（1）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：佛山禪城區(qū)
- 招聘人數(shù)：5人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：流通市場銷售部
- 年齡要求：22歲以上-30歲以下
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

1、負(fù)責(zé)尋找膠的應(yīng)用，及相關(guān)行業(yè)（即友商）。
2、定期拜訪客戶，銷售公司產(chǎn)品道康寧玻璃膠，白云玻璃膠，賽磊那發(fā)泡膠，完成業(yè)績目標(biāo)；
3、與客戶進(jìn)行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)；
4、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理，全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量。；
崗位要求：
1、學(xué)歷不限，熱愛銷售行業(yè)，能夠承受一定的工作壓力；
2、較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力，吃苦耐勞、工作積極主動；
3、較好的自我激勵能力，良好的壓力管理技巧，具有團(tuán)隊精神；
4、熱愛建材類產(chǎn)品銷售，市場開拓能力強(qiáng)；
薪酬：底薪+提成（不封頂）+話補(bǔ)+餐補(bǔ)+住宿補(bǔ)貼
待遇：月休4天、定期團(tuán)建、定期旅游
聯(lián)系我時，請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：陳小姐
- 電話：
- 工作地址：廣東省佛山市佛山市瓷海國際上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安青原新媒體運(yùn)營招聘吉安青原主播招聘吉安青原兼職招聘吉安青原健身顧問招聘吉安青原物流操作員招聘吉安青原老師招聘吉安青原會計招聘吉安青原銷售經(jīng)理招聘吉安青原電商運(yùn)營招聘吉安青原外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安青原普工招聘吉安青原攝影招聘吉安青原分揀員招聘吉安青原店長招聘吉安青原客服專員招聘吉安青原設(shè)計招聘吉安青原司機(jī)招聘吉安青原快遞員招聘吉安青原視頻剪輯招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售急 4-8K元/月
公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有補(bǔ)助有提成...

佛山市譽(yù)佳建材有限公司

更新: 2025-04-21 瀏覽: 20082 人

5小時前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

銷售 急 4-8K元/月 公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有補(bǔ)助有提成... 佛山市譽(yù)佳建材有限公司 更新: 2025-04-21 瀏覽: 20082 人

5小時前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

銷售急 4-8K元/月
公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅有補(bǔ)助有提成...

佛山市譽(yù)佳建材有限公司

更新: 2025-04-21 瀏覽: 20082 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>