天堂av一区二区,天天操人人爽,9l视频自拍蝌蚪9l视频

銷售總監(jiān) 30-50K元/月
高薪職位每周雙休年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅包吃包住宿...

江西康成特導(dǎo)新材股份有限公司 回復(fù)快榜單第16名急招人榜單第23名最活躍榜單第41名

更新: 2025-04-08 瀏覽: 17133 人

立即開聊

投遞簡(jiǎn)歷

江西康成特導(dǎo)新材股份有限公司

證

5小時(shí)前

最近登錄
6年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：生產(chǎn)/制造業(yè)
注冊(cè)資金：1000萬－5000萬
員工人數(shù)：100—200人
成立日期：2008年5月22日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

技術(shù)員科研助理（技術(shù)員）銷售總監(jiān)

質(zhì)保部

質(zhì)檢員

銅材車間

爐臺(tái)工

生產(chǎn)車間

車間操作工急軋機(jī)工

綜合管理部

清潔工

技術(shù)部

技術(shù)工

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：松江區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：30歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，。對(duì)銅加工行業(yè)有深度認(rèn)識(shí)與了解，有豐富的行業(yè)資源；
2、有5年以上同行業(yè)市場(chǎng)銷售與開發(fā)拓展經(jīng)驗(yàn)，并有至少3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行能力和計(jì)劃實(shí)施能力，有事業(yè)心，**的個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)及能承受較大工作壓力的心理素質(zhì)，有激烈競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和較強(qiáng)的工作韌勁及團(tuán)隊(duì)管理能力；
4、參與公司擬定整體銷售戰(zhàn)略、發(fā)展策略并有效實(shí)施；
5、完成公司年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)；

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：楊經(jīng)理
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：松江區(qū) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡(jiǎn)歷
投遞簡(jiǎn)歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安青原主播招聘吉安青原兼職招聘吉安青原客服專員招聘吉安青原銷售經(jīng)理招聘吉安青原外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安青原物流操作員招聘吉安青原司機(jī)招聘吉安青原攝影招聘吉安青原普工招聘吉安青原會(huì)計(jì)招聘吉安青原分揀員招聘吉安青原電商運(yùn)營(yíng)招聘吉安青原老師招聘吉安青原視頻剪輯招聘吉安青原健身顧問招聘吉安青原設(shè)計(jì)招聘吉安青原店長(zhǎng)招聘吉安青原新媒體運(yùn)營(yíng)招聘吉安青原快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

5小時(shí)前

6年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

5小時(shí)前

6年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭(zhēng)力分析 你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>