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    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓(xùn)
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2016年10月28日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      一、崗位描述:全面負(fù)責(zé)中心的運營管理工作,參與制定中心經(jīng)營目標(biāo)和規(guī)劃,完成中心各項工作指標(biāo),保證中心各項工作的正常運營。
      二、崗位職責(zé):
      1、負(fù)責(zé)把握中心的發(fā)展方向,結(jié)合中心發(fā)展的戰(zhàn)略思路,制定符合現(xiàn)階段運營的教學(xué)及銷售目標(biāo);
      2、制定年度工作計劃和整體經(jīng)營管理工作,并組織完成;
      3、全面負(fù)責(zé)中心的各項管理工作,會議組織及主持工作;
      4、負(fù)責(zé)組建、培養(yǎng)、穩(wěn)定中心團隊以完成中心各階段業(yè)績?nèi)蝿?wù),對于不勝任員工的及時調(diào)整;
      5、負(fù)責(zé)規(guī)范中心各部門的工作流程,協(xié)調(diào)激勵各部門工作;
      6、負(fù)責(zé)對客戶進行階段性的訪談、滿意度調(diào)查,以及時調(diào)整中心運營方式;
      7、負(fù)責(zé)中心員工的業(yè)績考核;
      8、執(zhí)行總部培訓(xùn)系統(tǒng),并建立自培系統(tǒng);
      9、完成上級臨時交辦的其他工作。
      三、知識能力要求:
      1.掌握企業(yè)管理專業(yè)知識;
      2.掌握經(jīng)濟管理專業(yè)知識;
      3.了解團隊管理相關(guān)知識;
      4.教育學(xué)相關(guān)知識;
      四、人格特質(zhì):
      1.親和力好/高情商;
      2.具備一定的信息敏感性和學(xué)習(xí)能力;
      3.成就動機高;
      4.大局觀;
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