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    行政人事經(jīng)理 10-15K元/月

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    • 2年

      會員等級

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):法律/法務(wù)
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50人以下
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      【崗位職責】

      1、負責企業(yè)文化的建設(shè),編制、修訂和完善公司行政管理制度,貫徹、督導執(zhí)行;

      2、根據(jù)公司發(fā)展,進行人力資源規(guī)劃、配置、架構(gòu)以及及時有限的人才招納工作;

      3、負責公司員工關(guān)系管理及糾紛事故處理;

      4、公司重要決議、規(guī)章制度及重大經(jīng)濟活動相關(guān)的法律文書的起草和修訂工作;

      5、負責公司項目投資、采購及其他重大經(jīng)營行為的法律流程控制,制定法律風險解決方案;

      6、負責審核公司各項規(guī)章制度、勞資規(guī)定、糾紛處理、協(xié)議、合同等,以符合法律要求,預防法律風險;
      【任職要求】

      1、統(tǒng)招大專以上學歷,有從事地產(chǎn)企業(yè)行政、法務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

      2、熟悉相關(guān)法律法規(guī),政策條例,有法務(wù)糾紛處理及訴訟經(jīng)驗;

      3、熟悉企業(yè)管理和接待服務(wù)工作,熟悉勞動及合同方面相關(guān)法律法規(guī)、具備合理規(guī)避預防風險能力。

      4、具備**的外聯(lián)及公關(guān)能力,具備領(lǐng)導能力,組織協(xié)調(diào)能力;。

      5、可接受工作地點再投簡歷。
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