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    [畢]人事助理 2.5-3K元/月
    年終獎工作餐公費旅游公費培訓(xùn)...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      人事助理職務(wù)描述:
      1、   負責(zé)公司人員招聘,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;
      2、制訂公司的人事制度與計劃,并推行;
      3、員工福利的統(tǒng)計發(fā)放,薪酬調(diào)整,薪酬制度的改進等;
      4、負責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè);安排文娛活動保持工作正能量;
      5、完成經(jīng)理交代的其他臨時性工作。

      任職要求:
      1、責(zé)任心強,性格開朗,有親和力,能吃苦耐勞,做事踏實可靠;
      2、熟悉人力資源作流程和相關(guān)法律法規(guī);
      3、愛崗敬業(yè),   具有較好團隊協(xié)作能力;
      4、溝通能力強,具備一定的綜合管理能力及執(zhí)行力。
      5、前期能適應(yīng)1—3個月公司**基層的銷售
      6、要求立即上崗,若不能及時上崗,請致電公司人事部說明情況

      薪資福利:
      1、2000-4000元+獎金+餐補+節(jié)假日+公司聚餐
      2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間
      3、向員工提供齊全的五險一金
      4、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對一輔導(dǎo)以及良師益友計劃等
      5、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品)
      6、豐富多彩的團隊活動(體育賽事、聯(lián)誼會、年會、外出旅游活動等)
      7、公司周末單休
      聯(lián)系我時,請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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