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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1負責(zé)公司人員考勤及人事行政相關(guān)工作;
      2. 負責(zé)公司人員辦理入職離職手續(xù)辦理,合同簽訂,人員檔案的管理。
      3、配合招聘主管安排人事專員的招聘工作,及時處理好人事專員反饋的問題
      4、負責(zé)公司社保公積金的辦理
      5、負責(zé)人員日常管理和考核
      6、負責(zé)公司通知及相應(yīng)文件的擬定及下發(fā),確保消息通知及時上傳下達到各個部門。
      任職資格:
      1. 熟悉招聘渠道,善于溝通,有較好的洞察能力;
      2. 具備很強的責(zé)任感及判斷能力,性格外向、擅長溝通與協(xié)調(diào);
      3. 具有積極向上的心態(tài)有良好的團隊合作意識,對工作富有熱情;
      4.大專以上學(xué)歷1-2年人事行政相關(guān)的工作,普通話流利,做溝通行業(yè)的人事行政崗位者優(yōu)先考慮。
      薪資待遇:底薪+全勤+五險一金
      崗位福利:五險+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日福利+免費健身+公司年度、季度均有聚餐、旅游及戶外拓展活動
      上班時間:周一至周六 9:00—12:00;14:00-18:00;單休
      聯(lián)系我時,請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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