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1周前

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7年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
員工人數(shù)：100—200人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

房地產(chǎn)法務(wù)專員人事行政部主管房地產(chǎn)企劃

人事行政部

大亞灣分行政委仲愷分行政委惠城分行政委急人事招聘專員

業(yè)務(wù)部

區(qū)域總監(jiān) 急營(yíng)業(yè)經(jīng)理急置業(yè)顧問急

按揭部

按揭經(jīng)理急按揭專員急

職位詳情招聘職位（12）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：惠州惠城區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：人事行政部
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

職位描述
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況及各部門人員需求計(jì)劃編制企業(yè)招聘人員招聘計(jì)劃；
2、起擬與發(fā)布招聘信息；
3、簡(jiǎn)歷篩選、招聘測(cè)試、組織面試工作；
4、建立維護(hù)應(yīng)聘人員資料；
5、評(píng)估現(xiàn)有招聘渠道并開發(fā)尋求其它合作；
6、分析人員流動(dòng)情況及人員流失原因；

任職要求：
1、年齡滿。
2、具有1年以上的招聘工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取；應(yīng)屆生也考慮；
3、熟知招聘流程，招聘渠道，掌握面試技巧；
4、敏具備較強(qiáng)的親和力和責(zé)任心，工作細(xì)心耐心，能吃苦耐勞；
5、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作踏實(shí)，有較好的抗壓能力。
6、能自己未來3-5年的職業(yè)規(guī)劃清晰，往人力資源方向發(fā)展；
注：公司有帶薪入職培訓(xùn)，工作氛圍輕松、辦公環(huán)境舒適，進(jìn)公司不收取任何費(fèi)用，本公司一旦錄取，將提供良好的發(fā)展平臺(tái)，愿每一位求職者能有更好的發(fā)展！

工作時(shí)間：周一到周五 9：00-12：00 14: 00-18: 00 周六日雙休
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：戴小姐
- 電話：
- 工作地址：惠州市惠城區(qū)文昌一路華貿(mào)1座1101 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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