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    工程主管 5-7K元/月

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    • 2年

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    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數:50人以下
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      物業工程部主管崗位職責: 
      1 、在工程經理的領導下負責設備設施的管轄,工程組織,人員配置;  
      2 、負責制定設備維護保養計劃,工程改造計劃,設備購置計劃,備件購置計劃,設備更新計劃;  
      3 、負責樓宇各種設備運行,維護保養及設備的資產管理;  
      4、 組織制定各崗位規范和操作規程;  
      5、 堅持每天深入現場檢查、現場指導工作:   
      (1)審核運行報表,對照能源消耗規律發現差異過大,及時糾正解決;  
      (2)審閱運行監測數據,發現偏差及時修正;  
      (3)檢查工作狀況、勞動紀律,糾正違章違紀現象;  
      (4)巡查重點設備技術狀況,分析各種隱患,及時處理;  
      (5)審查維護保養工作,現場檢查質量和進度;  
      (6)巡視公共區域的設備設施,分析問題,及時組織力量解決;  
      6 、節約人力資源,合理安排人員、工時,以提高工效;  
      7 、抓好節能工作,降低能耗、物耗、人耗;  
      8、負責所屬范圍內的防火、防盜、防事故的安全工作;  
      9、負責組織對管理人員、技術人員、操作人員的培訓與考核;  
      10、 負責審定下屬的工作計劃,督導工作計劃的執行情況。  
      知識技能要求:  
      1、 專業知識  具備電力、空調、電梯、機電、給排水、自動控制、土建等所管轄范圍內的專業知識。  
      2、 政策法規知識  熟悉基本建設、環保、環衛、市容、消防、防疫、勞動保護,等方面的知識。  
      3、 財務知識  熟悉工程預算、成本核算、定額管理、項目管理的基本知識和程序。  
      4、技能要求  
      (1)決策能力:對工程設計和方案綜合比較、評價、選擇、選定;
      (2)業務能力:處理工程技術問題的能力;對下屬培訓指導的能力;審定工程計劃、工程預算、洽談業務、簽訂合同的能力;  
      (3)組織協調能力:具有協調組織內部及與其它專業公司之間關系的能力;  
      (4)語言文字能力:具有編寫經濟管理方案、報告、項目計劃。
      (5)有大局觀,為人誠實、正直,作風正派,自律能力強,有責任心,性格沉穩,辦事細致、耐心。
      (6)熟知國家和地區現行各項規范和法規,具備較強的施現場管理與協調能力,良好的團隊精神和溝通能力,具備良好的談判能力,熟練操作常用的設計軟件及辦公軟件。
      (7)愛崗敬業,并具有良好的職業道德,具有高度的責任感和敬業精神,工作要認真、踏實、肯干,具有很好的溝通、協調能力及團隊合作精神 。
      聯系我時,請說是在吉安青原人事人才網上看到的,謝謝!
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