• <li id="gguga"><dl id="gguga"></dl></li><li id="gguga"><dl id="gguga"></dl></li>
    <li id="gguga"><dl id="gguga"></dl></li>
    <dl id="gguga"><acronym id="gguga"></acronym></dl>
  • <code id="gguga"><wbr id="gguga"></wbr></code>

    人力資源總監(jiān) 8-12K元/月

    立即開聊
    投遞簡歷
    • 1周前

      最近登錄

    • 1年

      會(huì)員等級

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 注冊資金:
    • 員工人數(shù):20-99人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      1、根據(jù)公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源中長期發(fā)展計(jì)劃草案,為公司快速成長和高效運(yùn)作提供保障;

      2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度;

      3、組織制定人力資源年度培訓(xùn)計(jì)劃,保證公司業(yè)務(wù)發(fā)展和員工自身發(fā)展的雙重需要;

      4、組織策劃公司薪酬體系和績效管理體系的建設(shè)、維護(hù)與更新,對公司績效管理過程進(jìn)行調(diào)控和考核結(jié)果進(jìn)行應(yīng)用決策;

      5、負(fù)責(zé)公司人員招聘計(jì)劃的制定和實(shí)施,保證人力資源的有效配置和人員流動(dòng)。
      聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
      你的競爭力超過了
      的求職者
      查看完整個(gè)人競爭力>>

    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
    • 投遞簡歷
      立即開聊
    • 熱門搜索
    • 熱門職位
    • 熱門城市
    • 其他區(qū)域
    汕頭人力資源總監(jiān)招聘 揭陽人力資源總監(jiān)招聘 云南人力資源總監(jiān)招聘 佛山人力資源總監(jiān)招聘 云南昆明站人力資源總監(jiān)招聘 潮州人力資源總監(jiān)招聘 普寧人力資源總監(jiān)招聘 江門人力資源總監(jiān)招聘 梅州人力資源總監(jiān)招聘 云南玉溪站人力資源總監(jiān)招聘 云南曲靖站人力資源總監(jiān)招聘 云南紅河站人力資源總監(jiān)招聘 鷹潭人力資源總監(jiān)招聘 云南大理站人力資源總監(jiān)招聘 澄海人力資源總監(jiān)招聘 威海人力資源總監(jiān)招聘 云南楚雄站人力資源總監(jiān)招聘 吉安人力資源總監(jiān)招聘 中山人力資源總監(jiān)招聘 云南保山站人力資源總監(jiān)招聘
    中原區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 二七區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 管城區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 金水區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 上街區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 惠濟(jì)區(qū)人力資源總監(jiān)招聘 鞏義市人力資源總監(jiān)招聘 滎陽市人力資源總監(jiān)招聘 新密市人力資源總監(jiān)招聘 新鄭市人力資源總監(jiān)招聘 登封市人力資源總監(jiān)招聘 中牟縣人力資源總監(jiān)招聘 景德鎮(zhèn)人力資源總監(jiān)招聘 佛山人力資源總監(jiān)招聘 中山人力資源總監(jiān)招聘 海南人力資源總監(jiān)招聘 深圳人力資源總監(jiān)招聘 惠州人力資源總監(jiān)招聘 上饒人力資源總監(jiān)招聘 東莞人力資源總監(jiān)招聘
    ×
    完善簡歷提醒
    你當(dāng)前的在線簡歷填寫不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
    去完善
    暫不投遞
    主站蜘蛛池模板: 久久99热精品| 免费成人福利视频| 国产精品午夜在线播放a| 91av中文字幕| 国产精品泄火熟女| www.人人干| 国产成人aaa在线视频免费观看| 高清波多野结衣一区二区三区| 国产成人小视频| 菠萝蜜国际通道麻豆三区| 四虎影在线永久免费四虎地址8848aa| 精品无码av一区二区三区| 免费网站看V片在线18禁无码| 猫扑两性色午夜视频免费| 亚洲深深色噜噜狠狠爱网站| 欧美日韩一区二区在线视频| 亚欧日韩毛片在线看免费网站| 日本边添边摸边做边爱边| 中文字幕在线看| 女人是男人未来1分50秒| 99re6免费视频| 国产精品一区二区久久国产| 香蕉视频在线观看男女| 四虎永久在线精品视频| 男男gvh肉在线观看免费| 亚洲精品动漫免费二区| 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃| 亚洲av无码一区二区三区国产| 极品丝袜乱系列大全集目录| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| 无码精品A∨在线观看无广告| 一本大道久久a久久综合| 天天摸夜夜摸成人免费视频| 2022国产麻豆剧果冻传媒剧情| 国产特黄特色一级特色大片 | 人人妻人人爽人人澡人人| 狠狠色丁香婷婷久久综合| 亚洲欧美成人综合久久久| 欧美一级手机免费观看片| 久久久综合久久| 开心五月激情综合婷婷|