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13年

會員等級

單位性質：股份制企業
注冊資金：1000萬－5000萬
員工人數：100—200人
成立日期：1998年11月18日
營業執照：

招聘職位

移動端開發工程師市場主管銷售內勤軟件測試經理硬件工程師工藝工程師產品經理/主管 C語言開發工程師 Java開發工程師

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點：威海高區
- 招聘人數：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：5年
- 學歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責：
1、熟悉機械設計原理和方法，能夠進行機箱的三維建模、裝配和繪圖。
熟悉機箱設計相關的行業標準和規范，如電子設備的EMI/EMC標準、防護等級標準等。
2、熟悉電氣工程設計相關的標準和規范，如國家電氣安全標準、電氣設備安裝規范等。
3、熟悉硬件設備行業的相關質量標準和規范。
4、熟悉各種電氣設備的特性和應用，能夠選擇適合項目需求的電氣設備，并進行設備參數評估。
5、熟悉質量控制和檢驗的方法和流程，能夠制定和執行質量控制計劃，并進行產品質量檢驗和測試。
6、具備故障分析和解決問題的能力，能夠進行質量問題的調查和分析，并采取措施解決和預防類似問題的發生。
7、能夠提出和實施硬件設備生產和質量管理過程的改進方案，追求持續改進和提高產品質量的目標。
8、能夠管理相關的質量文件和記錄，包括質量報告、檢驗記錄、不合格品處理記錄等。
任職資格：
1、本科及以上，機械工程、電氣工程、電子工程等相關專業。
2、熟悉電氣工程設計標準和規范，了解國家電氣安全標準和電氣設備安裝規范。
3、具備電氣設備特性和應用方面的知識，能夠進行設備選擇和參數評估。
4、具備故障分析和問題解決的能力，能夠獨立進行質量問題的調查和解決。
5、對機箱設計相關的行業標準和規范有深入了解，并能夠將其應用于實際設計中。
6、具備良好的質量控制和檢驗知識，了解質量管理體系和流程者優先考慮。
7、具備團隊合作和溝通能力，能夠與其他部門和供應商進行有效的協作。
8、具備良好的組織能力和時間管理能力，能夠在多任務環境下進行工作。
9、具備持續改進和學習的意愿，能夠跟蹤行業發展和新技術的應用。
10、黨員優先。
聯系我時，請說是在吉安青原人事人才網上看到的，謝謝！
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