99热.com,天堂精品中文字幕在线,熟年交尾五十路视频在线播放

質(zhì)檢員（五金/浴室柜/淋浴房） 7-13K元/月
公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅車補(bǔ)餐補(bǔ)有補(bǔ)助有提成朝九晚五...

佛山市卡蒙斯陶瓷有限公司

更新: 2025-04-11 瀏覽: 395 人

立即開聊

投遞簡歷

佛山市卡蒙斯陶瓷有限公司

證

14小時(shí)前

最近登錄
14年

會(huì)員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口
注冊資金：100萬－500萬
員工人數(shù)：50人以下
成立日期：2008年12月12日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

酒店家具產(chǎn)品經(jīng)理衛(wèi)浴五金產(chǎn)品經(jīng)理質(zhì)檢員（五金/浴室柜/淋浴房）淋浴房結(jié)構(gòu)工程師浴室柜淋浴房酒店家具安裝師傅

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：佛山禪城區(qū)
- 招聘人數(shù)：2人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對五金配件、浴室柜、淋浴房等產(chǎn)品進(jìn)行出廠前的質(zhì)量檢測，確保符合合同約定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及客戶要求；
2、定期前往合作工廠進(jìn)行生產(chǎn)過程監(jiān)督與成品抽檢，記錄并反饋質(zhì)量問題；
3、協(xié)助制定質(zhì)檢流程與標(biāo)準(zhǔn)，提出改進(jìn)建議以提升產(chǎn)品質(zhì)量；
4、整理質(zhì)檢報(bào)告，歸檔相關(guān)數(shù)據(jù)，確保質(zhì)量追溯可查。
任職要求：
1、3年以上箭牌、惠達(dá)、恒潔、九牧等相關(guān)生產(chǎn)廠家工作經(jīng)歷，熟悉相關(guān)產(chǎn)品工藝及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；
2、了解常見材質(zhì)（如不銹鋼、陶瓷、玻璃等）的特性及檢測方法；
3、能熟練使用卡尺、水平儀等檢測工具，具備基礎(chǔ)圖紙識圖能力；
4、責(zé)任心強(qiáng)，具備獨(dú)立判斷能力，能適應(yīng)短期出差（合作工廠駐檢）；
薪資福利：
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：陳先生
- 電話：
- 工作地址：廣東省佛山禪城區(qū)華夏陶瓷城會(huì)展三環(huán)路五座B5 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安青原分揀員招聘吉安青原老師招聘吉安青原快遞員招聘吉安青原設(shè)計(jì)招聘吉安青原會(huì)計(jì)招聘吉安青原普工招聘吉安青原健身顧問招聘吉安青原主播招聘吉安青原新媒體運(yùn)營招聘吉安青原兼職招聘吉安青原銷售經(jīng)理招聘吉安青原客服專員招聘吉安青原視頻剪輯招聘吉安青原外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安青原店長招聘吉安青原攝影招聘吉安青原司機(jī)招聘吉安青原電商運(yùn)營招聘吉安青原物流操作員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

14小時(shí)前

14年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

14小時(shí)前

14年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>