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    超市店長 5-7K元/月
    工作餐全勤獎包吃...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      任職要求:
      1.年齡25-45,從事連鎖超市全面管理經(jīng)驗;
      2.具有良好的職業(yè)道德,強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心;
      3.有較強(qiáng)的綜合管理能力,秉公辦事,公平待人;
      4.對事物有較強(qiáng)的分析和決策能力;
      5.熟練掌握商場管理的各項規(guī)范和操作方法;
      6.能適應(yīng)校園管理及休假制度;
      6.上班地點:佛山市高明區(qū)富灣。
      7.薪金面議。
      崗位職責(zé):
      1.全面負(fù)責(zé)門店管理及運(yùn)作;
      2. 制訂門店銷售、毛利計劃,并指導(dǎo)落實;
      3. 傳達(dá)并執(zhí)行營運(yùn)部的工作計劃;
      4. 負(fù)責(zé)與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通;
      5. 負(fù)責(zé)門店各部門管理人員的選撥和考評;
      6. 指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作,努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績;
      7. 倡導(dǎo)營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境;
      8. 嚴(yán)格控制損耗率、人事成本、營運(yùn)成本,樹立“低成本”的經(jīng)營觀念;
      9. 進(jìn)行庫存管理,保證充足的貨品、準(zhǔn)確的存貨及訂單的及時發(fā)放;
      10. 督促門店的促銷活動;
      11. 保障營運(yùn)安全,嚴(yán)格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的日常維修、保養(yǎng);
      12. 負(fù)責(zé)全店人員的培訓(xùn);
      13. 負(fù)責(zé)店內(nèi)其他日常事務(wù)。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
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    • 聯(lián)系方式

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